第16回「CSR委員会」の開催について

平成25年度活動実績および平成26年度活動計画

ア．チーフオフィサー制導入に伴う新CSR推進体制について報告した。本委員会で取り扱う内容を鑑みて、グローバル担当役員および人事・労政担当役員を新たに委員として追加する。

イ．社会貢献活動をはじめとする各種CSR活動の平成25年度活動実績を報告した。

ア．社会的課題への対応として昨年度制定した人権基本方針について、国際動向を踏まえ、評価を実施することの検討を行うことが了承された。

イ．理科授業・次世代育成支援活動の拡大および教材開発や講師育成・派遣等の効率化を目的として、当社OBの活用やNPO・財団化等の組織化を検討することが了承された。

ウ．平成26年度CSR研修については、グローバルなCSR動向で要求される経営や事業プロセスへのCSRの統合に重きを置いた研修にすべく、ドメイン・コーポレート・事業所の各機能に適した内容へ見直すことが了承された。対象範囲をグローバルに展開していくことについても今後検討していく。

エ．地域・社会連携資金制度の平成26年度活動計画について了承された。

オ．社会貢献活動および東日本大震災復旧・復興支援活動の平成26年度活動計画について了承された。